蘇揆宣布：明年度長照經費成長至近650億元
行政院院長蘇貞昌8月31日表示，總統蔡英文十分重視高齡長者的長照服務，2016年蔡總統上任時，長照經費只有47億元，今年（111年）已大幅成長到超過600億元，明年度長照經費更成長到近650億元，而相關預算皆已編列且將由立法院進行審查。雅虎新聞報導，照顧體系據點由原先約700多個，現已增加到1.1萬個；長照人力原先2.5萬人，現已增加到9萬多人；獲得長照給付支付服務的人數，也從近10萬人成長到超過40萬人。蘇貞昌強調，政府之所以編列充裕的長照經費，就是明瞭照顧長者十分不易，現代人因生活忙碌，有時照顧者可能力猶未逮，因此藉由喘息服務，讓照服員能夠協助照顧者，減輕照顧者的負擔。
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新北榮服處辦理社區組長「照顧服務員訓練」提昇照顧專業技能
為提升社區志願服務組長的長照專業知能，強化照顧年長榮民服務技能，新北榮民服務處鼓勵所屬社區志願服務組長，報名參加致理科技大學與中華民國居家服務員福利協會合辦之照顧服務員訓練，期許實質提昇服務照顧專業技能，照顧每位榮民長輩。台灣新生報報導，新北榮服處長周興國指出，照顧服務員訓練課程包含AED、CPR、急救概念、身心障礙者需求與服務技巧、認識失智症與溝通技巧、活動與運動及輔具協助、失能老人及身心障礙者個人衛生與照顧，及營養膳食與備餐原則等多元內容，本次訓練學科部分調整為視訊上課，以保障防疫安全；術科課程需實作練習，考量到學習效果，請學員配合到班上課。
新北市銀髮俱樂部 將進駐公寓大廈
新北市推動銀髮俱樂部10年，完成全市1,032里皆有銀髮俱樂部目標，現已達1,177處，鼓勵長者走出家門，生活更有目標。中時電子報報導，新北市長侯友宜29日出席「愛上1,032里銀髮俱樂部成果展」活動時宣告，新北接下來將把銀髮俱樂部觸角延伸至公寓大廈，讓照顧體系更深入社區。侯友宜說，里里有銀髮俱樂部完成後，新北市府將接續推動「公寓大廈先修班」計畫，補助市境內隨處可見的公寓大廈管委會，利用公共空間辦理健康促進或社會參與活動。
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好所在銀髮健身俱樂部 集集開幕
台灣即將邁入超高齡社會，預防及延緩失能失智刻不容緩，南投縣新媳婦關懷協會8月28日祖父母節當天，在集集玉映社區為「好所在銀髮健身俱樂部」開幕剪綵，鼓勵中高齡鎮民養成運動好習慣。雅虎新聞報導，好所在銀髮健身俱樂部採會員制，9月起接受申請，目前團課時間為每週一上午9點～11點、每週四下午2點～4點，主要對象為65歲以上長者，未滿65歲的親友如果想一起運動，繳交年費500也能同行。
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因疫情推遲 埔里長照接送服務車上路了
為因應地方長者日照需求，南投埔里長照據點近年成長至40處，但部分長輩受限於交通或行動不便難前往或就醫，公所向中央爭取補助長照交通接送車，8月30日啟用，設籍埔里且符合條件的長者或團體，可在乘車前2日向公所登記預約搭乘。聯合新聞網報導，埔里鎮長廖志城說，公所尋求前行政院中部聯合服務中心協助，成功向衛福部爭取補助購置1部中型巴士，並改造車體空間設置升降設備，做為長照交通接送車，供行動不便或須乘坐輪椅的民眾搭乘，8月30日在良善社區舉行啟用儀式。
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逾3成人口為長者 新北平溪打造不老長智村
自由時報報導，新北市平溪區人口4,333人，高齡人口占31.75％，符合超高齡社區，為因應老化海嘯，市府衛生局建置「不老長智村」，建構社區互助網絡，打造失智友善社區，有2分之1的商店成為失智友善商家，連結在地資源，幫助長輩延緩退化，落實在地安老。新北市長侯友宜8月31日表示，新北推動「醫動養」政策，在醫療照護方面，智能衛生所完成10所，偏鄉遠距醫療全數佈建完成；4座醫療機構完工，包含土城醫院、樹林、新店及金山區衛生所，其中5月落成的金山區衛生所結合日間照顧中心，瑞芳醫療長照設施大樓，今年8月初也完成簽約。
爺奶學跳印尼舞 台東初鹿日托站銀髮族開心初體驗
「台東新心好客關懷協會」8月31日到初鹿一粒麥子日托站據點與長輩們開心互動，印尼籍新住民陳琳達穿上印尼國服教傳統舞蹈，爺奶們驚艷之餘，也跟著擠眉弄眼、擺弄手勢，回應很熱烈。中時電子報報導，台東新心好客關懷協會理事長羅維丹說，該協會獲縣府社會處補助，走入社區推廣多元文化，去年只讓長輩認識印尼的人文風情，今年除了介紹印尼文化以外，特別請陳琳達教長輩們跳舞，還有教老人家做道地的印尼口味蔬菜餅，老人家們都熱情回應。一粒麥子初鹿關懷據點督導陳惠美表示，當地除了有一粒麥子於2018年設「有福館」兼卑南日托站照護漢人長輩以外，還有以照護原住民長輩為主的文化健康站，照護資源相當豐富，這次的印尼異國風情介紹及美食，尤其是賞心悅目的舞蹈，阿公、阿嬤們都非常開心。
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壽險業者攜手社福團體 宣導長照資源唱給你聽
中華新聞雲報導，合庫人壽與家庭照顧者關懷總會合作10年之際，邀請藝人湯志偉伉儷打造《哈囉！呼叫「星」隊友》沉浸式音樂劇，暑假於台中登場，透過音樂劇讓年輕人了解長照服務資源。為了讓年輕人及早認識長照資源，除了透過音樂劇來推廣照顧不離職的觀念，合庫人壽還規劃實體互動的「未來，請回答」生活策展並結合官方Line線上「人蔘養成」任務，引導民眾透過不同角度來思索日常元素，預習照顧人生路上的各種練習題。尤其是剛畢業或正值暑期的學生，當面臨必須無酬照顧重疾家人時，如何運用長照資源來避免從此停格在人生起跑點。
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