衛福部台北醫院附設護理之家去年大火，日前新北地檢署以業務過失致死罪起訴2名護理人員，引起長照業界的關注，護理之家的主管機關衛福部照護司昨天在立法院一場公聽會中，公布了最新的防火管理與執行機制檢討報告，其中有多項具體改善作法，未來一個月內也將擬定「護理之家電氣設備安全管理指引」，提供護理之家的行政作業參考，對於攜帶用火用電違禁品的住民，護理之家可以加以勸導管理，甚至必要時可祭出解約，提升防火的安全管理規範。
目前有超過14萬人參與「護理師非超人回歸專業顧病人」連署，聲援遭起訴的護理人員，相關防火修法和制度改善作法也帶動各界討論，民進黨立委陳靜敏16日召開「醫護防火管理相關修法意見」公聽會，邀集衛福部、內政部消防署等官員，以及護理之家、老福機構等協會業者代表，共同研擬討論改善建議，包括護理人員兼任防火管理人是否適當、防火責任歸屬與專業能力認定、防火管理人權責是否該調整、修改消防法等議題。
衛福部護理及健康照護司簡任技正陳青梅指出，未來將參酌醫事司今年3月公告的「醫療機構電器設備儀器管理指引」，研議「護理之家電氣設備安全管理指引」，若順利通過，可明確建立查報、移報機制與強制移除機制，協助機構定有禁帶電器與危險物品等規範文件，護理之家未來可依此指引，在契約或公約中明定違反規定的處理機制，甚至要求解約，以保障機構安全。基於「專業分工、專人專責」，衛福部也建議大型機構可聘請專業消防備師（士）擔任防火管理人。
衛福部也建議消防署應以文字正面表列管理權人、防火管理人及火源責任者工作義務與明確化責任，避免責任劃分不清，導致法制面有不同認定與裁量。此外，也盼消防署檢討現有多達22條工作項目的消防防護計畫，以必要性方向簡化、檢討現有計畫，若機構與場所認有提高安全、訂立高於消防法規防火安全之必要，目的事業主管機關得考量執行面的必要性（衡量行政、人力與專業），明定防火安全相關指引或規範。衛福部更請益消防專家，若有具體缺失與改善建議，建議護理之家可在防護計畫中納入分層管理、逐級核章、分層授權與決行等細節。
針對文字表列防火管理人義務與責任這一項，現場消防署代表回應修法可能會破壞法律結構，傾向在「消防防護計畫」（依據消防法第13條，公共建築物消防管理人應制定消防防護計畫報請消防機關核備）與相關表單中增列相關文字，表定只要呈報檢查結果即盡到相關責任，並承諾於下週提出修訂建議，並將修法建議帶回部內討論。
3成護理之家由護理人員兼任防火管理人
衛福部5月初以線上問卷調查護理之家防火管理人情況，根據有效填答的523家護理之家反應，有32%由護理人員兼任防火管理人（其中65%為機構負責人），但若進一步以設置型態做檢視，醫院附設的護理之家由護理人員兼任防火管理人的比例為42%。
公聽會上，包含護理之家、老人福利機構等團體代表都指出長照機構人力招募已相當困難，若又指派非本身專業的防火管理責任，現有12小時訓練也無法提供足夠的專業知能。
台灣護理之家協會副理事長周矢綾也指出，由具備行政決策權的管理者擔任防火管理人才符合權責相符，若是由個人獨立設置的護理之家，身為機構負責人的護理人員擔任防火管理人沒問題，但醫院與其附設的護理之家屬於同一棟建築物，應任命同一人為防火管理人，並由醫院內部有防火專業者擔任。
家庭照顧者關懷總會副主任張筱嬋也擔憂，近期照護人員與照顧者形成僱傭關係的緊張，建議政府部門應跨部會對話，提供機構溝通技巧上的後援，有助於醫護專業人員可跟住民溝通，降低攜帶危險物品的風險。