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住宿型機構
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長照預算
【康仕仲專欄】從美國長照市場 看國內住宿機構收費天花板
日前新聞報導曾熱烈討論台灣某住宿型機構一個月收費6萬，網路上許多民眾的輿論覺得不合理，但真的不合理嗎？24小時的完善與專業照護，有尊嚴且舒適的環境，應該值多少錢？智齡科技現在服務超過100家長照住宿式機構，也看到在市場和法規的限制下，過低的收費限制了住宿式機構照護的品質。
長照政策
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長照促參
【家總專欄】長照促參應鼓勵更多「解方經濟」
文／陳景寧 家庭照顧者關懷總會秘書長。 台灣目前約有80萬失能、失智與身心障礙者，其中約3成聘僱外籍看護工，約2成8使用政府居家服務、日間照顧、家庭托顧等長照服務，約1成2選擇住宿式機構，剩下3成則靠自己或家人照顧為主。
創新服務
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跨業整合
【黃毓瑩專欄】日本支持超高齡社會試行「跨業共創新服務」
台灣這幾年有非常多計畫在推動智慧長照、智慧醫療的專案，但許多高齡長輩的需求或長照服務現場的需求，仍有很多待滿足的缺口。可見得，聯合不同領域的夥伴形成生態系統，來共創符合高齡化社會需求的價值，的確是一大難題。
保險業
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跨業整合
【蔡晏潭專欄】保險業投入照顧產業之趨勢觀察
關於保險業投入照顧產業之觀察，筆者提出兩個關鍵問題： 【問題1】保險業投入照顧產業的「公益」屬性，是否必然等同「非營利」？ 【問題2】保險業投入照顧產業是選項？或者是必然的趨勢？只是投入的商業模式或時機的抉擇？
長照教育
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長照人才
【陳乃菁專欄】長照教育訓練課程的建議
隨著長照需求的增加，不論官方或民間都努力開設課程來培養人力，並討論起是不是需要有一套公定版的課程講義，方便讓不同地域的學員學習時能保有一致的內容。
銀髮活動
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靈性健康
【孫智辰專欄】「長」年紀，也活出生命的精彩
因教學與研究之故，我經常到長照單位與使用者互動，彼此之間也建立了良好的情誼。曾有一位蔡伯伯對我說：「孫教授，知道老化身體所帶來的不便很容易，但要瞭解我們對於生活的期待與恐懼是困難的。」這一句話，不只道盡了高齡者心事無人知的無奈，也傳達出對於生命未知的害怕。現在的他們，還需要什麼照顧服務內容呢？值得從事照顧工作的夥伴們探究了解。
喘息服務
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失智照護
【陳乃菁專欄】長照領域專業照顧者會過勞，也需要喘息
我近期有機會參與電視節目錄影，與來賓們討論長期照護問題。開錄前先拿到流程表，開篇頭一個主題是：「家庭照護者因為負荷大，需要喘息支持。」以高齡醫學和失智照護為業的我，絕對理解家庭照顧者承擔長照、照顧家人的壓力，對幫手和休息時間有迫切的需要，但我腦海中同時浮現的是一群勞苦功高的失智據點夥伴們。
日照中心
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照顧技巧
【林治萱專欄】 與長照家庭共創年節獨家記憶 給長照機構的4個實用指南
年節期間對於已經習慣每天到日照中心、家托報到的長者來說，超過一周以上的假期，更需要受託單位與家屬妥善的交接班與安排作息，身為機構負責人或是第一線的照護人員可以怎麼做呢？提供實用的4個小撇步，今年試著帶領團隊打造更有溫度的服務計畫吧！
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